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Täuschende Lehrerin zu Recht nicht eingestellt

von Carola Battistini-Goldmund | Okt. 6, 2025 | Arbeitsrecht

Das Land Nordrhein-Westfalen durfte einer Lehrerin die Verbeamtung versagen, weil sie bei der erforderlichen amtsärztlichen Überprüfung über ihren Gesundheitszustand getäuscht hat. Der Versagungsbescheid der Bezirksregierung Düsseldorf...

Kündigung einer Professorin wegen Vorlage einer mit Plagiaten behafteten Veröffentlichung wirksam

von Carola Battistini-Goldmund | Okt. 1, 2025 | Arbeitsrecht

Bei der Einhaltung wissenschaftlicher Standards handelt es sich um eine zentrale Anforderung an das Berufsbild einer Hochschullehrerin. Die Vorlage einer mit Plagiaten behafteten Veröffentlichung, die ein zentraler Bestandteil der Berufung als Professorin ist,...

15.000 € Entschädigung für permanente unzulässige Überwachung am Arbeitsplatz

von Carola Battistini-Goldmund | Okt. 1, 2025 | Arbeitsrecht

Eine permanente unzulässige Überwachung nahezu der gesamten Betriebsräume und des Arbeitsplatzes über einen Zeitraum von 22 Monaten – trotz Widerspruchs des betroffenen Arbeitnehmers – stellt eine schwere Verletzung des...

Fortschreibung der Regelbedarfe in der Sozialhilfe und beim Bürgergeld

von Carola Battistini-Goldmund | Sep. 30, 2025 | Arbeitsrecht

Das Bundeskabinett hat am 10.9.2025 der Festsetzung der Regelbedarfe im Bürgergeld und der Sozialhilfe für das Jahr 2026 zugestimmt. Die geltende Fortschreibungsregelung wird voraussichtlich letztmalig angewendet. Für das kommende Jahr steht eine...

Mehr ältere Beschäftigte denn je – Wiedereinstieg ist größte Herausforderung

von Carola Battistini-Goldmund | Sep. 29, 2025 | Arbeitsrecht

Die demografische Entwicklung stellt den deutschen Arbeitsmarkt langfristig vor tiefgreifende Veränderungen: Auf der einen Seite wächst die Bevölkerung, gleichzeitig nimmt die Zahl der Menschen im erwerbsfähigen Alter aufgrund der Alterung der...
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